临近春节月薪2万难聘月嫂

临近春节月薪2万难聘月嫂

　　 春节临近，南昌家政服务业迎来预定旺季。根据惯例，年前家政服务市场是一年中最火爆的阶段，一些市民甚至提前半年预定。为锦州育儿基本以3倍工资方式留住家政人员在春节期间加班。近日，南昌育儿嫂南昌多家家政机构了解到，目前南昌已呈现“一嫂难求”局面，市场上的月嫂价格从00元起步，有5年以上从业经验的“k21月嫂”能拿到1.2万~2万元高薪。面对昂贵的家政服务费，不少家庭感叹“请不起”。

　　 这两天，南昌市民王女士可是急坏了，孩子出生刚几天，家里请的月嫂要提前回家过小年，老公春节期间要加班，父母又不在身边，k22的办法就是再请一位月嫂，填补春节期间的空缺。从1月1日开始，她和丈夫开始了“寻嫂”之路。然而，想寻找一个称心如意的月嫂并不是那么容易，“我们之前询问过了南昌几家比较大的家政机构，他们都说过年期间‘月嫂’也要回家，如果要请，得提前至少三个月预定。”

　　 “找一个靠谱点的跨年月嫂，求推荐，我包个大红包。”近日，预产期在2月3日的肖女士发布了一条朋友圈，因为她之前找的月嫂打算春节期间回老家过年，而且想提早走。肖女士生的是二胎，还是高龄产妇，父母年龄偏大，肖女士希望过年期间能雇人帮忙照顾即将出生的宝宝，最近她问了几家南昌的家政机构，但得到的答复基本上都是先留下信息，有合适的再打电话通知。

　　 “准妈妈”刘女士的预产期是2月8日，她提前半年就预定好了月嫂，薪酬为每月1万元，“这价格在南昌算一般的。”刘女士说，她已向月嫂承诺春节期间除了支付1万元工资外，另包一个2000元大红包。

　　 近日，南昌育儿嫂育儿出行了解到，南昌家政市场的家政人员主要来自江西的丰城、樟树、抚州、德安4个地区，年龄层在20到岁之间，以40到岁年龄段育儿嫂猫腻的家政人员都要提前预定，这个月的增长幅度很大，春节期间人员比较紧张。”南曲老师育儿负责人告诉南昌育儿嫂往年相比，今年的预定时间有所提前，但是大多数家庭的预约时间是在过年前后，刚好是家政人员回家过年的时段，所以人员紧缺。

　　 “春节期间会实行3倍工资，我们现在正在动员家政人员在春节期间留下来上班，并且准备给她们多发一些春节福利。超级育儿师蓝蓝工作人员表示，每年春节前夕大量家政从业人员要提前回家，所以春节期间的家政服务预定会比较紧张。

　　 昨日，南昌育儿嫂南昌市巾帼反刍育儿，大厅内正有几名挺着大肚子的孕妇在办理手续，准备迎接月嫂进家门过年。南昌育儿嫂费者身份询价，“距离猪年新春还有近1个月，目前月嫂的基本行情在1万元宁夏育儿假前台工作人员介绍，“k21月嫂”一般要提前半年预定。该工作人员递来一张价格表，“如果要求春节期间月嫂住家，还要在原有价格基础上加2000元。”随后，南昌育儿嫂询了欣爸育儿，他们均表示，春节期间月嫂的档期已排满，“一嫂难求”的现象恐怕要过了元宵才能逐渐缓解。

　　 记者在走访中了解到，2018年的家政服务市场环比2017年增长10%~20%，养老护理、母婴护理、综合家务、钟点工等各类服务项目指导价都有上调，其中，在养老护理方面，从原来的00元/月调整至4000元/月；育儿嫂也从原来的00元/月调整至00元/月；全日制家政人员从原来的00元/月调整至4000元/月。临时钟点工的价格为元/小时，包月的价格为1000元/月左右，每天两小时。按照这个价格，一般住家制的家政人员每月工资在00元~4000元之间。

　　 记者随机采访了一些近期请过月嫂的南昌市民，他们透露南昌市场上月嫂薪金幅度区间很大，低则00元，高则2万元以上。近期请过月嫂的王先生认为，月嫂市场不规范、门槛低、培训水平也不高，想要找个好月嫂不容易。王先生通过中介找月嫂，最后以元的月薪请了1个月的月嫂。从他找月嫂的经历来看，月嫂的价格具有一定可议空间，“月嫂一个月只工作26天，这是行规。”王先生当廖主任育儿作了考察，他认为家政机构把档次细化成6档，给市民带来了更多的选择。据悉，月嫂会因为资历增长和口碑相传而获得更高的叫价，“月嫂的消费群一般都希望获得中等偏上的服务，南昌是省会城市，所以有些好的月嫂的档期都排不过来。”产妇在‘月子’过后，一般不再使用高价的月嫂，而是会请常规的育婴嫂。

　　 为何月嫂价格落差如此之大？对此，南昌市家庭服务业协会的会长张二伟回应指出，以南昌的家政服务行情为例，目前月嫂大致分6个等级，其中半年从业经验的入门级月嫂月收入约在00元；1年以上从业经验的中级月嫂月收入在00元；2年以上经验的高级月嫂每月可达到00元；3年以上经验的特级月嫂在1万元；4年以上从业经验的星级月嫂在1万元；5年以上从业经验的k21月嫂在1.2万~2万元之间。

　　 据张二伟介绍，19年南昌正规的家政服务机构屈指可数，百姓们雇佣家政人员没有找中介的概念，多数是雇佣熟人，“当年很多外地家政人员都聚集在象山北路的自由市场揽活，一般行情就是住家制元每个月，包吃包住，由于没有正规手续，雇佣双方权益和安全无法得到保障。”张二伟说，相比20年前，如今的南昌家政服务市场发生了翻天覆的变化，从原先的育儿小丸子，到如今南昌有1豆牙育儿，雇主对家政服务人员的技能、素质等要求也越来越高，但最令张二伟感触的是，家政行业以及从业人员逐渐受到社会各界的尊重。“以前家政服务人员都被统称为保姆、佣人，属于下等工种，不被尊重，现在就不一样了，南昌的一位家政服务人员还当选了2018年的全国人大代表。”张二伟说。

　　 今年岁的蔡细春来自九江市永修县。19年，她开始从事家政行业。2018年，蔡细春当选全国人大代表。“随着社会经济的发展，社会分工进一步细化，家政服务业也朝着职业化、产业化、专业化的方向发展。我见证了江西年的家政服务业的变化，给我的感触就是，家政服务人员已得到社会各界的尊重。”蔡细春说。

　　 “在南昌花2万元请月嫂的还是比较少，不是所有月嫂都有这个行情，要看等级。”张二伟指出，月嫂、育婴嫂价格水涨船高，和春节期间家政人员扎堆返乡、加之放开二胎后消费需求倍增有紧密联系，但价格尚不至于达到如此高度。

　　 很多人对月嫂的印象还停留在照顾产妇和带婴儿的阶段，其实月嫂包含了很多工种。对此，南昌市家政业内人士指出，其实月嫂只是一种社会称呼，它实际上涵盖了家政服务员、保育员、育婴师、保洁员等工种。而对于月嫂的选拨、晋升、职业培训和后期管理、监督都没有一个统一的国家标准，很多规定都来自于整个行业的自律。“所以，如果寻找月嫂，首先要到有资育儿嫂知乎，同时要对月嫂取得的相关培训资证进行查看。”

　　 据该业内人士表示，在需求增加的情况下，亟需对行业从业人员进行调整。如让岁以上的家政从业人员向助老服务转型，而对30岁~岁年龄段的家政人员，应大幅提高其母婴护理的技能。除住家制的月嫂、育婴嫂外，还需培养一部分具有母婴护理技能的钟点月嫂，为有需求的南昌家庭提供服务。此外，应对春节期间用人高峰，还应当提前进行人员安排，呼吁相关家政从业者“错峰”休假以填补人员缺口。